Цели внедрения корпоративного портала

Наиболее частой предпосылкой внедрения корпоративного портала web 2.0 является желание создать единую точку доступа ко всем корпоративным данным, которые «кусками разбросаны» по всей компании, и таким образом упростить работу сотрудников благодаря единой базе данных, а не десяткам разрозненных информационных систем и источников информации. Кроме того, корпоративный портал позволяет экономить время за счет автоматизации рутинных бизнес-процессов; управлять человеческим капиталом (речь идет о создании единой базы знаний, включая агрегированную информацию, получение которой требует больших временных и ресурсных затрат) и за счет удобной возможности управления проектами. Портал позволяет повысить уровень коммуникаций и совместной работы между сотрудниками организации, и, наконец, поднять уровень управления компанией и отслеживать принятие решений менеджерами компании за счет организации сбора, копиляции и анализа необходимой информации и др.